Ändrade öppettider för växeln på Allhelgonaafton
fredag den 31 oktober

På fredag den 31/10 kommer HSA:s växel att stängas klockan 12.00. Det går bra att maila till vår infomail på info@hsaab.se . Jourtelefonernerna kommer att vara öppna som vanligt under tiden växeln är stängd.

Ny rutin för tidrapportering – viktigt från och med nu!

Senast den 1:a vardagen varje månad behöver tidrapporterna vara:
✅ Godkända av assistenten
✅ Godkända av kunden eller kundens företrädare

Det här gäller alla arbetade timmar för föregående månad.

Anledningen? Vi behöver rapportera tiderna i tid till vårt moderbolag – och det är superviktigt att vi hinner med det utan stress!

Tips!
Sätt en påminnelse i mobilen eller kalendern så blir det enkelt att komma ihåg.

Tack för att ni hjälper oss hålla ordning och skapa trygghet för alla!

Nya arbetstidsregler från 1 september 2025

Från och med 1 september 2025 gäller nya regler för dygnsvila enligt avtal mellan Vårdföretagarna och Kommunal inom bransch Vård och omsorg (E). Reglerna följer EU:s arbetstidsdirektiv.

Huvudregel

• Alla medarbetare ska ha minst 11 timmars sammanhängande vila per 24-timmarsperiod.
• Arbetspass får vara max 13 timmar långa.

Undantag – vid särskilda skäl (efter MBL-förhandling)

• Minst 9 timmars vila, med längre vila nästa dygn.
• Upp till 20 timmar arbete och jour, vila lika lång som passet efteråt.
• Upp till 24 timmar arbete och jour

Gäller från

• Reglerna börjar gälla senast 1 september 2025, och införs i takt med nya schemaperioder.

Har du frågor eller funderingar kring de nya reglerna kontakta oss på kontoret.